Formación en Recursos Humanos

Desarrollando habilidades para personas y equipos.

Formación en Recursos Humanos

Formación en Recursos Humanos

  • Curso Cómo motivar al equipo

    Curso Cómo motivar al equipo

    En la actualidad, los equipos de los departamentes están pasando un momento difícil. La crisis  ha agudizado a las empresas a la hora de captar clientes y esto exige estar cada día a pleno rendimiento. Para conseguir que los miembros del equpo cumplan con los objetivos, se deben tener herramientas de motivación que ayuden de una forma positiva a despertar el interés de los miembros del equipo. Desarrollar estas habilidades redundan en mejores resultado y el incremento del liderazgo sobre el equipo

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  • Curso de Habilidades directivas

    Curso de Habilidades directivas

    Con este curso vamos a potenciar la gestión por competencia. Los directivos  se han dado cuenta que dirigir forma parte de desarrollar las competencias de los subordinados, dichas competencias son los comportamientos observables normales, que hacen que las personas lleguen a tener éxito en su trabajo.  Este curso está enfocado a desarrollar las competencias  que necesitan los mandos hoy en día.

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  • Curso de Liderazgo

    Curso de Liderazgo

    Con este curso pretendemos superar la visión que se tiene del concepto de liderazgo. A veces esta visión nos viene dada por no conocer las posibilidades que cada uno tiene, a consecuencia de las rutinas  de las acciones y por las trabas de ampliar la visión de qué es lo que la gente espera de un líder eficaz.

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  • Curso Estrategias de Negociación

    Curso Estrategias de Negociación

    Considerar las diferencias como la materia prima de un proceso de negociación, profesional y eficaz, que permita construir relaciones duraderas y obtener resultados positivos es una ventaja competitiva. El objetivo de este curso es ayudar a los participantes a desarrollar un marco propio de herramientas, habilidades de análisis y estrategias de intervención que puedan utilizar para preparar negociaciones y mejorar su práctica profesional.

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  • Curso Gestión de Conflictos

    Curso Gestión de Conflictos

    La mayor parte de las personas piensan que el conflicto es algo muy negativo que hay que evitar por todos los medios. Sin embargo el conflicto forma parte de una gran oportunidad de cambio y progreso cuando se sabe su funcionamiento y se sabe como afrontarlo de forma positiva y eficaz

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  • Curso Gestión de Equipos

    Curso Gestión de Equipos

    En el entorno socio-económico actual, el obtener un alto rendimiento de los equipos de trabajo y motivar adecuadamente es una de las claves para lograr el éxito. El uso de un liderazgo efectivo es una de las herramientas clave para lograr este fin. Un líder no puede solo dirigir, esto ya no es suficiente.Con este curso el participante conseguirá  sentirse parte del equipo y luego sabrán como hacer frente  a los problemas que vienen derivados de la diversidad y por ultimo sabrán desarrollar un equipo. 

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  • Curso Gestión del tiempo

    Curso Gestión del tiempo

    Hoy en día es muy normal tener más cosas que hacer que tiempo para hacerlas. Los trabajadores se suelen encontrar con este problema y lo acepta como si fuera normal en su trabajo. Sin embargo, esta situación no tiene por qué resultarnos un problema, ya que existen una serie de técnicas para poder simultanear el tiempo profesional con el personal.   En este curso lograremos que nunca más diga “Me falta tiempo”  y si diga “Soy libre para usar  mi tiempo”.

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